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最低工资标准，是指劳动者在法定上班时间或依法签订的劳动合同约定的上班时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
2026年8月13日，广东省人民政府门户网站发布了关于调整我省最低工资标准的通知，对全省最低工资标准做整调。
从2026年9月1日起，对我省全日制就业劳动者月最低工资标准和非全日制小时最低工资标准做调整：小时最低工资标准方面：一类为25.4元、二类为21.9元、三类为20.2元
最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
最低工资标准含劳动者个人缴纳的养老、失业、医疗保险费和住房公积金等费用。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。
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从2026年9月1日起东莞全市全日制就业劳动者月最低工资标准调整为2300元/月，非全日制小时最低工资标准调整为21.9元/小时。
2026年9月1日起，东莞调整提高月最低工资标准和非全日制小时最低工资标准，具体金额详见正文。
从2026年9月1日起，对我省全日制就业劳动者月最低工资标准和非全日制小时最低工资标准做调整
自2026年9月1日起，东莞提高最低工资标准，这将给大家带来哪些影响?“通俗版”解读来了!
最低工资标准，是指劳动者在法定上班时间或依法签订的劳动合同约定的上班时间内，在提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
最低工资标准是指在法定工作时间内劳动者提供了正常劳动的情况下，用人单位应当支付的最低劳动报酬
东莞市统计局发布《2025年东莞市平均薪资情况》，2025年，东莞市城镇非私营单位就业人员年平均工资110514元，城镇私营单位就业人员年平均工资81715元。
全国各省、自治区、直辖市最低工资标准情况公布！各地月最低工资标准及小时最低工资标准详见正文。
【导语】：最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
2026年8月13日，广东省人民政府门户网站发布了关于调整我省最低工资标准的通知，对全省最低工资标准做整调。
从2026年9月1日起，对我省全日制就业劳动者月最低工资标准和非全日制小时最低工资标准进行调整：小时最低工资标准方面：一类为25.4元、二类为21.9元、三类为20.2元
最低工资标准，是指劳动者在法定上班时间或依法签订的劳动合同约定的上班时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
最低工资标准含劳动者个人缴纳的养老、失业、医疗保险费和住房公积金等费用。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。
